Трудоустройство

Одной из основных задач образовательного учреждения является участие в решении проблемы обеспечения квалифицированными медицинскими кадрами учреждений здравоохранения.

Колледж должен подготовить не только высококвалифицированных и конкурентноспособных, но и мотивированных на работу по своей специальности молодых специалистов. Образовательное учреждение содействует и проводит мониторинг трудоустройства молодых специалистов, осуществляет анализ, организует систему производственной практики по месту будущей работы, заключает договоры с медицинскими и медико-социальными учреждениями для проведения занятий с целью обучения практическим навыкам. Данное направление дает возможность студентам познакомиться с предстоящим местом работы, определиться с выбором конкретной специальности, в которой нуждается работодатель.

Производственная практика – важное направление для будущего трудоустройства выпускников, целью которого является получение практических навыков. Молодым специалистам предоставляется отличная возможность получения дополнительных профессиональных знаний и умений; полученный студентами в процессе производственной практики и стажировки практический опыт, несомненно, повысит их конкурентоспособность на рынке труда.

Многие выпускники становятся высококвалифицированными специалистами и уже в качестве руководителей производственных практик встречают студентов и учат будущих специалистов не только оказанию медицинской помощи, но и умению слушать, помогать и сопереживать людям.

Мониторинг трудоустройства выпускников ГБПОУ КК "Камчатский медицинский колледж" (pdf, 142.00 КБ)

Вакансии ЛПУ, для выпускников ГБПОУ КК "Кампчатский медицинский колледж" (pdf, 324 КБ)